Met meer plezier en tevredenheid functioneren in je huidige baan

De vraagstelling

Als stafmedewerker kan ik adviseren wat ik wil… maar ik krijg mijn boodschap niet goed over het voetlicht in mijn organisatie. Dit zorgt voor conflicten en hierdoor verdwijnt het plezier in mijn werk.

Ons antwoord

We hebben er voor gekozen om met de kandidaat een traject van persoonlijke coaching op te zetten aan de hand van een aantal praktijkcases. Op basis van individuele gesprekken, opdrachten en reflectie is het inzicht verschaft in belemmeringen en patronen die de werksituatie negatief beïnvloeden. Op basis van intensieve en praktijkgerichte competentieontwikkeling en een oefenprogramma op maat, is met de deelnemer een aanzet gemaakt voor verbetering van de situatie.

Het resultaat

De deelnemer heeft inmiddels een nieuwe start kunnen maken en vervult de functie met nieuw elan en  meer werkplezier. Betere communicatie met het team zorgt voor  resultaten die tot tevredenheid stemmen.